40岁失业的那些人，他们都去做什么了
这个社会就是现实和残酷的，社会对中年人特别不友好。很多用人单位都名门规定：35岁以下。所以35+的人正面临着被企业淘汰和挂空，是不可回避的问题。
40，正是不惑之年，但对于如今社会，反而是最困惑最迷茫的。
很多人在一家企业呆了十多年，忠心耿耿，并无二心，也为公司立下汗马功劳，是元老功臣，但老板说不要你，翻脸比翻书还快。
因为现在40岁能干的事情，30岁的也能干，他们更加有激情，有体力，有心力，而40岁，不得不承认身体机能的下降，加班熬夜，熬不过年轻人。
如果说这个年纪不是拼体力，而是拼智慧和经验，方法论，知识体系，管理系统，顶层设计，试问，有几个公司需要这样高阶认知和战略规划的人。公司普遍都需要那些能喝酒喝到天荒地老，能加班加到通宵，还能来事儿的。为什么还要用40岁的老员工呢。
那么40岁失业的人，他们都去了哪里？
创业
有的创业了，这个年纪，太创新和太出位的项目他们不敢碰，资金太大的项目也不敢碰，可能开个商铺，卖菜卖水果，烟酒行，超市，服装店，母婴店等，或者根据自己老本行对应着创业。当然，这个创业有分实体和互联网或者虚拟产品。
跑网约车
所以为什么我们坐网约车时，很多司机都是四五十岁的人，他们工作时间比较灵活，累了可以休息，可以根据自身情况出车。
卖保险
因为卖保险基本没有像其他用人单位一样，限定35岁以下，所以很多大叔阿姨在失去工作后，都会被亲友拉拢卖保险。
直销模式拉人头
这个有些类似卖保险。这个年龄的人，很多时候会被直销项目的人盯上，比如保健品/养生类/洗护类/微商类等等。他们会被所谓的金字塔盈利模式吸引，觉得不断发展下线拉人头，真的可以实现丰厚的“睡后收入”，殊不知往往大失所望。
继续打工
40岁，或者40多岁，不可否认，也会有些公司有合适的岗位，但基本是很微小的概率，假如有，要么看重你的雄韬伟略，熟人推荐，口碑加持，要么看重你任劳任怨，脏活累活都愿意干。但是不管时脑力还是体力，继续打工也维持不了多少年，到50岁了呢，真正能安全熬到退休的，已时风毛菱角。
干自媒体
这也是很多40+的选择。
互联网的魅力是没有年龄的限制，没有年龄的门槛。只要内容够精彩，就能等到翻身的一天。但相对于年轻人来说，不可否认翻身的几率会小很多。
那么，40岁的失业人群，还有哪些去处呢？欢迎分享。
在此，特别说明，本文没有对40岁人有任何歧视，只是作为社会现象，自己作为旁观者，也是未来可能面临的问题进行思考。
40岁，应该是最有人格魅力和最有成熟智慧的年龄，希望包罗万象的社会能有更多机会，更多平台给这些人。
